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Sind Sie ein Verkäufer aus Leidenschaft? Verfolgen Sie jeden Vertragsabschluss mit Herzblut? Stellen Sie höhere Ansprüche an sich selbst in Bezug auf Leistung und Verantwortlichkeit als jeder andere?

Wenn das nach Ihnen klingt, dann nehmen Sie sich bitte die Zeit, uns etwas über sich zu erzählen und uns Ihre Bewerbung zu schicken. Sie könnten auf eine Position in einem unserer aufregenden Projekte passen.

Wenn Sie die Vorauswahl bestehen, werden Sie auf jeden Fall eingeladen, Mitglied unserer äußerst gesuchten OverDrive® Sales Pro Community zu werden.  Das ist die weltweit größte und am stärksten fokussierte Community von Sales Profis.

Sales OverDrive® Führungspositionen

Wenn Sie stark im Projektmanagent sind, ein Vertriebsteam führen und motivieren können und überzeugt sind, dass Sie der Beste in Ihrem Fach sind, dann könnte es für Sie einen Platz in unserem Management Team geben.

Wir arbeiten für zahlreiche Unternehmen in verschiedenen Branchen und bieten allen, die große Träume haben und die Größe, sie zu verwirklichen, eine außergewöhnliche Chance.

Unsere Praxis wächst weltweit sehr schnell.  Derzeit läuft eine Initiative zum Ausbau unseres Management Teams in vielen Märkten, insbesondere in Europa und Asien.

Schreiben Sie uns an Managers@salesoverdrive.com.


Hintergrund-Anforderungen für Führungspositionen
Vertriebs- und Vertriebs-Management-Profi von Weltniveau, finanziell und persönlich erfolgreich, engagiertes und respektiertes Mitglied seiner lokalen Gemeinde, mit vertieften Kenntnissen in mindestens zwei vertikalen Märkten; verfügt über zahlreiche gut gepflegte Kontakte und Beziehungen auf C-Level.
Kann völlig selbständig Klienten-Engagements erfolgreich führen und gleichzeitig neue Klienten in bekannten wie in neuen Marktsegmenten gewinnen.
Verfügt über eine mindestens 15jährige Erfolgsbilanz im Vertrieb von Professional Services, Lösungen oder Technologie sowie mindestens fünf Jahre an solidem Vertriebsmanagement oder Projektführung in der Management-Beratung.
Verfügt über klare persönliche Ziele, den absoluten Willen, im Bereich Vertriebs-Outsourcing Erfolg zu haben, überlegene Team- und Kommunikations-Skills sowie die Bereitschaft, dauerhaft zu lernen.
Die Befähigung zum beratenden Verkaufen, hohe persönliche Disziplin und die Fähigkeit zu effektiver und unabhängiger Arbeit sind zwingend.
Ein Hochschulabschluss wird erwartet, ein MBA-Grad bevorzugt.
Das Kompensationspaket umfasst neben Performance-abhängigen Boni Gewinnbeteiligungen und Anteile. Es kann extrem lukrativ sein.
 
  Unser Ziel     :     Was wir tun     :     Wie wir Ihnen helfen können     :     Karriere     :     Klienten und Partner     :     Pit Stop
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